Sur le marché des PME-PMI, la fonction est celle « comptable unique », gère alors l’ensemble des flux d’exploitation et financiers de la société.
Missions
Il est en relation avec l’environnement économique, administratif et financier de l’entreprise. Or il devient donc un acteur incontournable du fonctionnement de l’entreprise. A cet effet ses responsabilités sont étendues et ainsi il est partie prenant à la vie de la société. Par ailleurs, ses travaux pourront être supervisés par un cabinet d’expertise-comptable et il sera l’interlocuteur nécessaire du commissaire aux comptes le cas échéant.
Donc il devra être en veille sur l’actualité sociale, fiscale et juridique.
Alors ses principales missions non exhaustives consistent à :
- Enregistrer l’ensemble des flux
- Assurer la gestion commerciale (facturation, encaissement et relance des clients),
- Traiter les factures fournisseurs (paiement des factures, gestion des relances et litiges),
- Gérer la trésorerie en établissant les rapprochements bancaires et les prévisions, budgets de trésorerie,
- Etablissement des déclarations de TVA, des diverses déclarations fiscales (IS, CVAE, CFE..),
- Élaboration des fiches de paie et des déclarations associées (DSN, Retraite, Prévoyance, Mutuelles),
- Suivi des tableaux de bord mensuels et des situations trimestrielles,
- Révision des comptes,
- Etablissement d’un dossier de révision,
- Etablissement des comptes annuels et de la liasse fiscale,
- Gérer les relations avec les partenaires financiers et administratifs.
Le comptable unique peut être également en charge de l’établissement des payes et des déclarations sociales, fiscales.
Il est le bras droit du dirigeant sut tous les domaines comptable, fiscaux, sociaux et juridiques.
Aptitudes
Le comptable unique travaille seul et en autonomie.
Ses tâches sont multiples. Ainsi, il a une parfaite connaissance de l’environnement de l’entreprise
A ce titre, il se doit d’être rigoureux, organisé, méthodique, honnête et prudent.
La confidentialité est indispensable.
Carrière et Salaire
Formation
Titulaire d’une licence dans le domaine de la comptabilité, il complète sa formation par des années d’expérience en cabinet d’expertise comptable. Après quelques années lui permettant de maîtriser l’ensemble des domaines comptables, fiscales, sociaux et juridiques, il peut se tourner vers le métier de comptable unique.
Salaire
Le niveau de rémunération du Comptable unique est de 35 K€ à 45 K€
Evolution
Le comptable unique en fonction du développement de la société où il exerce pourra évoluer vers des postes de responsabilités et de management.
Il pourra également se tourner vers des postes de comptable général (responsables de filiales) dans un groupe où le nombre d’entreprise à gérer est important.