Direction
& Transition
Notre capacité à auditer une organisation, son métier, ses besoins et sa stratégie nous permet de détecter les profils adaptés. Recruter le meilleur cadre dirigeant, ou cadre opérationnel, pour faire grandir une organisation !
Comptabilité
et Fiscalité
La comptabilité est stratégique en entreprise rassemblant les postes décisionnaires de direction comptable, de responsables comptables avec leurs équipes de comptables autonomes.
Contrôle
de gestion
Les contrôleurs de gestion fournissent résultats et analyses nécessaires au pilotage opérationnel et stratégique de l’entreprise.
Expertise
comptable
& Audit
Le métier d’auditeur est large, il intervient dans un esprit de contrôle et de gestion des risques.
RH & Paie
Les métiers de la paie, et plus généralement de l’ensemble du cycle social participent à la gestion efficiente des ressources humaines de l’entreprise.
Finance Recrutement (CDI & Intérim) Expert sur les métiers du Chiffre
Nos fondateurs sont diplômés d’Expertise et de Commissariat aux comptes. Un retour d’expérience dans l’accompagnement des entreprises, des dirigeants et l’évaluation des organisations. Notre valeur ajoutée est notre capacité technique à auditer, à accompagner, à évaluer, et ainsi recruter le bon collaborateur pour le bon poste !
Nos fondateurs ont élaboré une mise en situation technique, sur-mesure et unique, qui permet d’évaluer précisément les compétences opérationnelles recherchées.
Notre métier est d’évaluer un besoin pour une organisation et de recruter le talent technique exactement adapté avec garanties.
A chaque besoin de recrutement correspond une solution unique et adaptée. Notre méthodologie et notre accompagnement permettent de répondre exactement et efficacement à chaque problématique de recrutement qu’elles soient en CDI ou en intérim de transition.
Nos séances de coaching permettent à nos candidats accompagnés d’affiner leur projet professionnel et ainsi performer dans leurs objectifs.